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乡镇水利管理单位成立于1979年,也许是基层水利与时俱进的缘故吧,其名称改了有改,这也说明了水利单位在决策者中地位。水电管理所,水利站,水利水土管理站,水务服务中心,今后好像还要改。三十多年里水利职工在一个没有法律界定的机构里默默奉献着,一路走过了计划经济,现在在市场经济的阳关大道上艰难地爬行着。想当初,我们基层水利职工的祖坟前肯定没有一颗大树,头定一个农子怀一颗灼热的心走进了单位,不是吗?履历表上亦工也农,户口薄上农转非,工资来源上农业周转金。跳出农门的水利职工捧着微薄的奉禄皆大欢喜。下乡,在老百姓家吃喝拉撒,和国家干部一样在碗盘底下塞上半斤粮票5猫钱,然后欣慰的叫一声多谢。那时干劲多足啊,没有下岗谋生这个名词,各自担负着辖区内的农田水利建设,防汛抗旱,小型水利工程管理与维护,以及相关法律法规的宣传与贯彻等专业职能,全县100多做小二型水库,1000多口大型堰塘的管护无不在基层水利职工的经管下安然无恙,农村人畜饮水务一处不是基层水利职工用知识用旱水送到农户家里,农田水利基本建设工程那一处不是水利人让它发挥着最大效益,防汛抗旱务一次不是水利人把风险降到最低,可就是在GDP的功劳薄上从没有出现基层水利人的声影。这一切水利职工从来没有不计较,仍然以步步向前迈进,用殷实的步子仗量着与三农的距离,用爱岗敬业的精神死守着各种岗位,用草根底气忠诚的为人民服务。可谓水利人吃的是草挤出来的是奶。回想过去水利人为什么会在工作待遇低下,办公条件简陋的情况下会如此的发愤呢?我在这里不想说因果关系。
时间到了2004年,改革的大斧无情地砍到基层水利人的头上,虽说工资有了增涨,可为什么自谋生路的却越来越多了,没年两次的考核那么严格农民苛刻,可仍然有很多人不把它当回事呢?事业心极强的一部分中老年人为什么现在会在岗位上数天天呢?为什么一部分专业技术人员远走高飞另谋高就?还剩下一部分人身在曹营心在汉,问题不能全怪水利职工政治觉悟,我个人认为这是个体制问题,职工在一个不公平的平台上工作自然会瑞气大减,敬业精神消失。我们工人不是工人,干部不是干部,商人不是商人,职能不清叫我们怎么工作呢?改革前水利人用知识用智慧用汉水在全县范围内建起的各种水利工程滋润着农业,目前,还有几处在正常发挥作用呢?工程维修在即,基层水利执法队伍缺失,基层水利债务无人问津,等等,我们基层水利人不会耍爷们威风,不会讲哥们义气,只有望着大山流眼泪啊。
我所叙说的不是基层水利的辛酸史,却是基层是利人半部发展史,不是要求指责改革的不对,而是说改革对我们的不公,是呼吁全县水利人要领会中央一号文件精神和胡总书记的讲话精神,共同探求水利体制问题,我个人认为只有体制问题解决了,基层水利才有活路。当然我们不是救星,不是决策者,但我们有敢于讲真话的勇气和权力,这是我这个老GCD员即将退休前的肺腑之言。
最近,我们把中央一号文件精神和胡总书记的讲话精神写在黑板报上对外宣传。胡总书记说:兴水利,除水害,历来是治国安邦的大事,是中华民族生存发展的大计,你看,多么高的高瞻远瞩啊,还说,要健全队伍,突出加强基层水利人才队伍建设,这有是多么的鼓舞人心啊。我估计 水利人的春天快到了,等等吧,水利弟兄们,面包会有的,振做精神奋斗吧,英特纳雄耐尔一定会实现。过去少计较,现在多拼搏,工资在远方,同志们冲啊。 |
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